行動規範

社長兼最高経営責任者 デビッド・ハインツマンからのメッセ

アソシエイツへ:

完全性に基づいて、Litel Hughesは回路保護で全体的なリーダーとして固体評判を造りました。私たちはまた、非常に高い行動基準と企業倫理を維持しています。私達の中心の価値:顧客重視、チームワーク、達成、完全性および革新はすべてのビジネス議論、決定および相互作用のための指導原則です。私たちは、仲間が同じ価値観を持ち、毎日同じ高い基準を具現化したいと考えています。私たちは、現在の複雑なビジネス環境を取るための正しい道を特定することは容易ではないことを理解しています, 当社の事業活動が各国の各種法令により規制されている場合。Litell Hughes行動規範は、私たちとその責任者が遵守しなければならない倫理的および法的基準としてのあなたのガイドです。

どうぞこの行動規範をよく読んで 確実に理解し, 疑問があればためらわずに質問してくださ い。

あなた自身の行動や他の同僚がLitell Hughes行動規範に違反している可能性があると思われる場合は、上司、地区人事担当者、または他の会社のマネージャーにすあなたが匿名であなたの懸念を報告するより快適に感じる場合は、Litel Hughes倫理ヘルプラインに電話してください。

お互い、顧客、投資家、ビジネスパートナーを尊重する規範的な職場へのコミットメントは、私たちの成功に不可欠です。

私達は非常に高い倫理基準の全体的な会社として私達の評判の非常に自慢しています、あなたの協同がこの伝統を続けることを望みます。.

デイヴ・ハインツマン

Carling/Littelfuse Code of Conduct - Japanese [pdf]